ICC México llamó a reconocer la dignidad, la resiliencia y las aportaciones de las personas refugiadas, en el marco del Día Mundial de las Personas Refugiadas, que se conmemora cada 20 de junio. El organismo subrayó que la inclusión de esta población debe asumirse no solo como un gesto humanitario, sino también como una oportunidad para fortalecer el desarrollo económico y social del país.
En un posicionamiento difundido por su Comisión de Responsabilidad Social Empresarial, la International Chamber of Commerce México destacó que millones de personas en el mundo se han visto obligadas a dejar sus países de origen por conflictos, violencia, persecución o violaciones a derechos humanos. La organización recordó que nadie elige convertirse en refugiado y que cualquier persona podría enfrentar una situación similar bajo determinadas circunstancias.
ICC México señaló que México atraviesa una realidad cada vez más compleja en materia de movilidad humana, marcada por el aumento de solicitudes de protección internacional y por el cambio en los flujos migratorios. En este contexto, el país ha pasado de ser principalmente un territorio de tránsito a convertirse también en un destino donde miles de personas buscan reconstruir su vida e integrarse a nuevas comunidades.
Ante este escenario, la cámara empresarial consideró indispensable fortalecer la coordinación entre autoridades, organismos internacionales, organizaciones civiles, comunidades de acogida y sector privado. A su juicio, solo mediante una colaboración más amplia será posible generar condiciones de integración segura, ordenada y sostenible para quienes buscan refugio.
La organización también resaltó que la experiencia en México y en otras regiones demuestra que, cuando existen mecanismos adecuados de acompañamiento, capacitación e inclusión laboral, las personas refugiadas no solo acceden a protección y estabilidad, sino que además aportan al desarrollo de las comunidades que las reciben. Esa contribución, dijo, se refleja tanto en lo económico como en lo social.
En ese sentido, ICC México hizo un llamado directo a las empresas para ampliar las oportunidades de empleo formal dirigidas a personas refugiadas y solicitantes de asilo. Sostuvo que acceder a un trabajo digno representa, para muchas de ellas, el primer paso para recuperar autonomía, integrarse plenamente a la sociedad y construir un nuevo proyecto de vida.
La cámara afirmó que la inclusión laboral de personas refugiadas debe entenderse también como una decisión empresarial responsable, alineada con compromisos de derechos humanos, diversidad, inclusión, criterios ASG y Objetivos de Desarrollo Sostenible. Añadió que incorporar talento refugiado puede ayudar a fortalecer la resiliencia organizacional, responder a necesidades del mercado laboral y enriquecer la diversidad en los centros de trabajo.
Finalmente, ICC México invitó a empresas, cámaras, organizaciones y comunidades a sumarse a una respuesta más humana e incluyente, orientada a la construcción de un país de acogida. La pregunta de fondo, planteó, no es solo cómo acompañar a quienes llegan en busca de protección, sino qué tipo de sociedad quiere construirse frente a quienes necesitan una nueva oportunidad para empezar de nuevo.
